Вкусовщина при приеме на работу. Причины, по которым вас НЕ приглашают на собеседование.
Три года назад я пережила сокрушительный удар по своему самолюбию.
Мы переехали в другой город и мне пришлось искать новую работу.
Несмотря на свой сорокалетний возраст, я оказалась очень наивной женщиной. Я простодушно полагала, что мой грандиозный опыт и энциклопедические познания в своей профессиональной области, произведут неизгладимое впечатление на будущих работодателей, и они выстроятся в очередь, чтобы оторвать с руками и ногами такого ценного сотрудника.
Я разослала свое резюме в миллион мест и стала ждать заманчивых предложений, попивая дома кофе.
Забегая вперед, скажу, что сидела я дома со своим кофе ровно полгода, никому не нужная. Всем было плевать на мой опыт, стаж, умения и трудолюбие. В итоге я устроилась на работу только после того, как за меня замолвили словечко.
Сейчас на работе мы ищем нового сотрудника и я воочию наблюдаю, как происходит процесс отбора кандидатов на вакансию. Зрелище впечатляющее…
- Её зовут Людмила!!! Хватит нам Людмил!
- Посмотрите, он скачет с места на место, нигде долго не задерживаясь. Максимум 6 месяцев на одном месте проработал! Нам такие непостоянные не нужны!
- Ого, 27 лет стажа в одной организации! Понятно, что никакого кругозора нет, человек ничего другого в жизни не видел!
- Слишком молодая!
- Слишком старая, практически предпенсионер.
Так что друзья, если вас не приглашают на собеседование, дело не в вас. Во всяком случае, не всегда в вас.
Источник